Jag måste svara [Besökare (3.128.*.*) | Inloggning ]
Allt svar [ 2 ]
[Besökare (183.193.*.*)]svar [Kinesisk ]
Tid :2021-12-13
kostnad Redovisning av personalkostnader är en tidigare och mer mogen redovisningsmodell för mänskliga resurser. Redan på 1970-talet definierade den amerikanske redovisningsforskaren Frank Holtz redovisning av mänskliga resurser som "mätning och rapportering av kostnader för personer som förvärvar, utvecklar och återställer en organisations resurser". Denna början är utforskningen av redovisningsmodellen för mänskliga resurser som skapar förutsättningar för integrering av personalredovisning och finansiell redovisning. Genom att lägga till några motsvarande räkenskaper kan redovisningsinformationen för personalkostnader erhållas genom traditionella redovisningsförfaranden under förutsättning att de följer allmänt accepterade redovisningsprinciper.Kostnaden för mänskliga resurser bildas för investeringar i mänskliga resurser, och denna del av innehållet har visats mer omfattande, och den teoretiska gemenskapen har i princip nått konsensus... värde
Värdet av mänskliga resurser är den potentiella arbetsförmågan i människokroppen som kan ge ekonomiska fördelar, och människor kan skapa nytt värde i processen att använda denna arbetsförmåga. Värdet av människans inre arbetsförmåga kan bara spekuleras och bedömas och kan inte mätas exakt, men det externa värde det skapar kan mätas. Mätningen av värdet av mänskliga resurser kan baseras på det värde som tidigare skapats, och personalredovisning är mätning och rapportering av värdet av själva personalresurserna. Värdet av mänskliga resurser som det kan återspegla kan vara både det värde som skapats av mänskliga resurser tidigare och det värde som mänskliga resurser kan skapa i framtiden.
Arbetstagarnas rättigheter och intressen Redovisning av anställdas rättigheter föreslås på grundval av att man ärver redovisningen av mänskliga resurser och omvandlar redovisningen av mänskliga resurser. Genom rekonstruktionen av traditionella redovisningsekvationer förverkligar Workers' Equity Accounting integrationen av redovisning av mänskliga resurser och traditionell finansiell redovisning. På grundval av att man erkänner att mänskliga resurser är värdefulla ekonomiska resurser föreslås vidare att människor deltar i produktionen och driften av företag som arbetare, och att människors bidrag till företagen är högre än andra materiella resurser, så de bör ha samma rätt att fördela företagets nya värde som ägare av materiella resurser.
[Besökare (183.193.*.*)]svar [Kinesisk ]
Tid :2021-12-13
Personalredovisning har uppenbara fördelar jämfört med traditionell redovisning av mänskliga resurser, vilket mer fullständigt och vetenskapligt återspeglar företagens personalstatus. Eftersom den ärver de grundläggande principerna och grundläggande metoderna i traditionell redovisning och förnyar och förändrar innehållet har den byggt upp en komplett uppsättning nya redovisningssystem, främst inklusive: För det första har personalredovisning en enorm inverkan på redovisningssaldoformeln, och den traditionella redovisningssaldoformeln kommer att bli materiella tillgångar mänskliga tillgångar = skulder arbetstagares rättigheter och intressen efter införandet av personalredovisning, mänskliga tillgångar och arbetsrättigheter och intressen. II. Redovisning och redovisning av personalvärde. 3. Redovisning av mänskliga tillgångar och arbetstagares rättigheter och intressen.4. Skapa konto för mänskliga tillgångar, humankapitalkonto, ackumulerat avskrivningskonto för mänskliga tillgångar, kostnads- och utgiftskonto för mänskliga tillgångar, resultaträkning för mänskliga tillgångar samt kontot för delning av arbetsrättigheter och räntor. V. Redovisningsbehandling av personalredovisning. För det sjätte, rapporten om personalredovisningen... Personalredovisning är den djupgående utvecklingen av humankapitalteori inom redovisningsområdet, definitionen av personalredovisning kommer att ske genom redovisningsrapporten om företagets övergripande situation som helt offentliggörs till de finansiella informationsanvändarna, företagets aktieägare, riskkapitalinvesterare, regeringen kan analysera affärsverksamhetsstatus och utvecklingspotential och utsikter genom personalredovisningsrapporten.
版权申明 | 隐私权政策 | Copyright @2018 World uppslagsverk kunskap
